4月28日至29日，省第七次人口普查领导小组办公室副主任、省统计局人事处处长、二级巡视员李涛一行5人到济宁市督查第七次人口普查“四落实”工作情况，并抽取兖州区和泗水县及其相关镇街进行实地督查。济宁市委常委、常务副市长于永生、市统计局局长徐兴华、市统计局副局长李长华和兖州区、泗水县政府主要负责同志参加陪同督导检查活动。

 

省督查组实地察看市人口普查办公地点，查阅市人普办相关文件、工作规则制度和工作简报等，看望集中办公人员，听取关于全市人口普查前期准备特别是“四落实”工作开展情况以及存在的困难与建议，对相关问题进行了解答。省督查组实地抽查了兖州区、泗水县以及相关街道办事处的人口普查“四落实”工作开展情况，座谈交流人口普查工作中面临的困难、问题和经验。省督查组指出，济宁市县乡各级党委领导高度重视人口普查工作，普查工作起步争先进，工作开具高标准，各级普查机构思路清晰、措施得力，“四落实”准备工作扎实有效，人员、机构、经费和办公场所保障有力，济宁市在普查准备工作中敢于创新，新形势下工作有亮点，及时收集疫情人口信息资料作为人普普查比对信息资料，全市普查“四落实”工作取得阶段性成果。我市各级普查机构对下一步工作认真谋划，工作有计划、有安排。省督查组要求，要进一步提高思想认识，切实加强对人口普查工作的组织领导，保障普查数据质量，进一步强化各级普查工作责任，广泛开展普查宣传，坚持依法依规普查，充分利用新形势下智能化、信息化社会的有利资源，确保人口普查各项工作顺利推进。

  

济宁市已将普查工作列入市政府年度重点工作。目前，全市14个县（市、区）、158个乡镇全部组建了人口普查机构，各县（市、区）人民政府（管委会）及乡镇、街道办事处主要负责人明确为普查工作第一责任人。普查指导员和普查员报酬由市、县两级财政共同负担，“两员”报酬标准原则上不低于本地区最低工资标准。普查鼓励使用智能手机采集数据，推进大数据、人工智能等现代化信息技术在普查中的应用，提高普查数据采集处理效能，建立全市人口普查数据质量评估体系和人口大数据平台，提高人口普查的智能化水平。